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昆仑能源启动“两学一做”学习教育
打印 2016-05-11 08:55 字体: [大] [中] [小]

​5月6日,昆仑能源公司召开“两学一做”学习教育动员部署大会,学习贯彻习近平总书记重要指示精神和中央、集团公司党组的部署要求,对公司“两学一做”学习教育进行动员和安排部署。

昆仑能源公司总经理、党委副书记赵永起主持会议,传达集团公司党组成员、副总经理喻宝才在集团公司“两学一做”学习教育安排部署会上的讲话精神,并就贯彻落实会议精神提出要求。

昆仑能源公司党委书记刘志作动员讲话。他强调,在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,是当前一项重大的政治任务。要深入学习领会中央精神,充分认清开展“两学一做”学习教育的重大意义。

刘志指出,开展“两学一做”学习教育,是加强思想政治建设的重要载体,是推动党内教育常态化制度化的重要实践;是贯彻全面从严治党要求的重大部署,是推动管党治党向基层延伸的重要举措;是推进企业稳健发展的重要动力,是加快两个“昆仑”融合的重要保障。当前,公司正处于重组整合的关键时期,深入开展“两学一做”学习教育,对于提高党的创造力、凝聚力和战斗力,更好地发挥党组织和党员队伍作用,团结带领广大干部群众勇担历史重任,坚持稳健发展,加快企业融合,打造国内领先国际一流的天然气终端综合利用公司具有重大而深远的意义。

刘志要求,要准确把握任务要求,推动“两学一做”学习教育扎实深入开展。一是“两学一做”基础在“学”,必须突出抓好学习。一定要把党章党规和系列讲话贯通起来学习、统一起来领会,在学系列讲话中加深对党章党规的理解,在学党章党规中深刻领悟系列讲话的基本精神。同时,学习教育要区分层次、区分对象。对全体党员,学习内容要精当适用;对党员领导干部,要学得更多更深,要求更严更高。

二是“两学一做”重点在“做”,必须突出问题导向。要聚焦问题,对照“合格”找差距,对标“优秀”找不足;要对着问题改,着力解决党员队伍、党的组织生活、党员和各级干部教育管理等方面问题。

三是“两学一做”关键在“常”,必须突出常态化制度化。要准确把握“两学一做”是经常性教育这一基本定位,把重点放到基层、放到支部,做到抓在日常、严在经常。要从严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度开始,进一步规范党内政治生活;从增强组织生活吸引力、实效性,用好批评与自我批评这个“利器”入手,进一步提高党内组织生活的质量和水平,全面加强和改进党内教育。

四是“两学一做”目的在“促”,做到两手抓、两促进。要把学习教育与推进重组整合结合起来,各级党员领导干部要切实担负起重组整合的政治责任,以实际行动保障重组整合工作顺利推进。要坚持与持续加强和改进党的建设、提升基层党组织整体功能结合起来,坚持党要管党,从严治党,切实加强基层党的建设。要把学习教育与巩固强化党员队伍建设、全面加强干部员工队伍建设结合起来,把提升党员队伍作风素质作为重点,聚焦问题,精准发力,以集中攻坚的态度整治突出问题。

刘志强调,要落实责任,切实加强“两学一做”学习教育的引领保障。一要认真履行主体责任。各级党组织要承担主体责任,强化管党治党意识,切实抓紧抓实抓好。党委要发挥关键作用,对基层党组织和党员队伍的思想状况、存在问题要深入调研、摸清底数;对开展学习教育的举措、载体要精心谋划、扎实推进。要把组织开展“两学一做”学习教育情况作为党组织书记考核的重要内容,对组织不力、搞形式主义、走过场的严肃追责。

二要充分发挥领导带头作用。各级领导班子成员、领导干部要以身作则、率先垂范,形成上行下效、整体联动的工作格局。各级党组织主要负责同志要把责任意识树起来,切实担负起第一责任人的职责,对工作方案亲自审定,对重要任务亲自部署,对学习教育中的问题及时研究解决,从严从实抓好教育。党组织书记要管好党员、带好队伍,及时了解党员在想什么做什么,摸清基层党组织、党员队伍存在问题,掌握党员队伍建设的方法和要求。各级领导干部要学在前、做在前,严格执行双重组织生活制度,带头参加组织生活会、接受民主评议,带头履职尽责,发挥好引领示范作用,推动学习教育扎实有效开展。

三要切实加强分类指导。要坚持从实际出发开展教育,不搞“一刀切”,坚持“一把钥匙开一把锁”。要根据本单位基层党组织的不同特点,联系不同群体党员的实际情况,把学习教育任务具体化、精准化。要指导基层结合实际有针对性地确定学习方式、学习重点、学习计划,防止照抄照搬。要引导基层党组织针对党员多样化学习需求,充分利用新媒体来开展学习教育。对离退休党员,既要体现从严要求,又要考虑实际情况,以适当方式组织参加学习教育。

四要强化宣传引导。各级党组织要加大典型宣传力度,围绕优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织事迹,加强典型宣传,唱响主旋律,凝聚正能量,为学习教育扎实开展营造良好氛围。

赵永起就贯彻落实会议精神要求,一要层层抓好会议精神的学习传达。各单位要把中央、集团公司党组有关要求和本次会议的精神原原本本传达下去,认认真真学习贯彻、踏踏实实抓好落实。各级领导班子、各级领导干部和全体党员要深刻认识开展“两学一做”学习教育对推进管党治党工作、推进思想政治建设、推进全面从严治党向基层延伸、向全体党员拓展的重大政治意义,切实把思想和行动统一到公司党委的部署和要求上来。

二要从严从实抓好学习教育。各单位党委要高度重视、深刻领会、精心谋划、全面部署好本单位的学习教育工作,真正做到领导有力、指导有方、措施到位,把各项要求落到实处。

三要结合实际抓紧推进落实。要按照公司“两学一做”教育实施方案的安排和部署,抓紧研究制订本单位的工作方案、细化学习教育措施,既要严格遵循公司党委的总体安排,又要结合实际突出实践性,以“两学一做”学习教育为契机,引导广大党员立足岗位、履职尽责、担当作为、激情奉献,为公司落实“十三五”发展规划、大力实施“1456”工作思路、打造国内领先国际一流的天然气终端综合利用公司作出新贡献。

昆仑能源公司党委副书记、工会主席胡兆科对公司“两学一做”教育实施方案进行说明。他指出,“两学一做”学习教育面向全体党员开展,其主旨是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展,把全面从严治党要求落实到每个支部和每名党员。基本要求是尊崇党章、遵守党规。根本任务是用习近平总书记系列重要讲话精神武装全体党员。着眼点和落脚点是做合格共产党员。主要目标是进一步坚定理想信念,提高党性觉悟;进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定正确政治方向;进一步树立清风正气,严守政治纪律政治规矩;进一步强化宗旨观念,勇于担当作为,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。基本原则是切实做到“五个坚持”,即:坚持正面教育为主,坚持学用结合,坚持问题导向,坚持领导带头,坚持从实际出发。认真落实“三个基本”。即:以党支部为基本单位,以“三会一课”等党的组织生活为基本形式,以落实党员教育管理制度为基本依托,针对不同情况作出安排。重点解决“十类问题”,即重点解决理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡漠、律己不严、精神不振等五类问题,处级以上党员领导干部要重点解决信仰缺乏、自由主义、不适应甚至违背新发展理念、不敢承担责任、重业务轻党建等五类问题。具体内容是学习党章党规、学习系列讲话,做合格党员。“六个规定动作”是围绕专题开展学习讨论、创新方式讲党课、召开党支部专题组织生活会、开展民主评议党员、立足岗位做贡献、领导干部作表率。

昆仑能源公司党委委员、领导班子成员张博闻、王刚、法玉晓、仲文旭、成城、王多宏、李海防、崔颖凯,以及公司助理、副总师,机关各部门负责人、党群部门全体党员在主会场参加会议;各二级单位领导班子成员、机关部门负责人,各直属单位负责人,各三级单位领导班子成员在131个分会场参加会议。(孟滨)

2016-05-11 来源: 责任编辑: